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你如何知道你是否真的敏捷?

2021年3月18日

许多行业调查显示,组织从敏捷中获得了许多好处。不幸的是,经验证据的收集和分析很少进行。如果没有可靠的实证措施,许多人会求助于他们能看到的符号——测量速度、团队幸福感,以及让团队“自我评估”他们的能力。

这次与专业Scrum培训师的谈话马修·霍奇森而且米娅霍里根会给你一个剧本来衡量敏捷基于:

  • 关于企业敏捷的经验证据和数据
  • 你如何衡量敏捷文化
  • 敏捷领导的前身
  • 如何在整个企业中发展和维持敏捷文化

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